<div dir="ltr">Sim, eu pensei nisso, mas pelo artigo que o colega Junior citou acho que não se enquadraria. Claro que, não sou jurista. De repente se tiver algum colega da lista que tenha uma afinidade maior com legislação possa emitir um parecer sobre este assunto.</div>
<div class="gmail_extra"><br><br><div class="gmail_quote">Em 18 de setembro de 2013 10:58, sergio <span dir="ltr"><<a href="mailto:sergio@inbox.com" target="_blank">sergio@inbox.com</a>></span> escreveu:<br><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0 0 0 .8ex;border-left:1px #ccc solid;padding-left:1ex">
<u></u>
<div>
O usuario não poderia receber um email confirmando ?
<div> </div><br><br><blockquote style="PADDING-LEFT:5px;MARGIN-LEFT:5px;BORDER-LEFT:#0000ff 2px solid;MARGIN-RIGHT:0px"><div class="im"><div>-----Original Message-----<br><b>From:</b> <a href="mailto:asterisk@juniorpolegato.com.br" target="_blank">asterisk@juniorpolegato.com.br</a><br>
<b>Sent:</b> Wed, 18 Sep 2013 10:41:09 -0300<br><b>To:</b> <a href="mailto:asteriskbrasil@listas.asteriskbrasil.org" target="_blank">asteriskbrasil@listas.asteriskbrasil.org</a><br><b>Subject:</b> Re: [AsteriskBrasil] Batida ponto<br>
<br></div></div><div><div class="h5"><div><div>
Olá!<br>
<br>
Recortado da internet:<br>
<br>
A <a href="http://www.jusbrasil.com/legislacao/91896/consolida%C3%A7%C3%A3o-das-leis-do-trabalho-decreto-lei-5452-43" rel="10766433" title="Decreto-lei n.º 5.452, de 1º de
maio de 1943" target="_blank">CLT</a>, em seu artigo <a href="http://www.jusbrasil.com/topicos/10758281/artigo-74-do-decreto-lei-n-5452-de-01-de-maio-de-1943" rel="10758281" title="Artigo 74 do Decreto Lei nº
5.452 de 01 de Maio de 1943" target="_blank">74</a>, <a href="http://www.jusbrasil.com/topicos/10758175/par%C3%A1grafo-3-artigo-74-do-decreto-lei-n-5452-de-01-de-maio-de-1943" rel="10758175" title="Parágrafo 3 Artigo 74
do Decreto Lei nº 5.452 de 01 de Maio de 1943" target="_blank">§ 3º</a>, dispõe
sobre a necessidade de o trabalho executado fora do estabelecimento,
mas com fiscalização da jornada laboral do trabalhador, ser
consignado em ficha ou papeleta a qual permanecerá em seu poder.<br>
<br>
Então o registro do ponto não pode ficar em poder da
empresa.<br>
<br>
[]'s<br>
Junior Polegato<br>
<br>
<br>
<br>
Em 18-09-2013 10:23, José Ribeiro escreveu:
<blockquote type="cite">
<div dir="ltr">Opa. Informação importante que você trouxo. Sabe
qual é o ponto da legislação?</div>
<div><br>
<br>
<div>Em 18 de setembro de 2013 10:19, Márcio
Luís Günther <span dir="ltr"><<a href="mailto:mgunther@marciogunther.com" target="_blank">mgunther@marciogunther.com</a>></span>
escreveu:<br>
<blockquote>
<div dir="ltr">
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>Pessoal,<br>
<br>
</div>
Bom dia!<br>
</div>
Técnicamente, é simples fazer isto.<br>
</div>
Porém, a legislação vigente não permite este tipo de
"relógio-ponto".<br>
</div>
Existe uma portaria específica que regula esta
questão.<br>
<br>
</div>
[]'s<br>
<br>
</div>
Márcio<br>
<br>
</div>
<div><br>
<br>
<div>
<div>Em 18 de setembro de 2013 08:59, Douglas
<span dir="ltr"><<a href="mailto:douglas.rauber@gmail.com" target="_blank">douglas.rauber@gmail.com</a>></span>
escreveu:<br>
</div>
<blockquote>
<div dir="ltr">Bom dia pessoal!
<div>
<div>
<div><br>
</div>
<div>Há algum tempo tenho acompanhado a lista
como curioso, e gostaria de parabenizar pela
qualidade das discussões e postagens!</div>
<div>Estava pensando hoje pela manha.. na
empresa que trabalho, há alguns colaboradores
externos (inclusive eu), que marcam o ponto em
uma planilha, e no final do mês entregamos-na
ao RH.</div>
<div>Creio que deve ser simples e barato montar
uma solução para batermos o ponto via
telefone. A ideia seria ligar para o número
específico, ser "atendido" e digitar o CPF ou
matrícula e marcar a batida em um banco de
dados.</div>
<div>Diante disso, o que seria necessário para
implementar essa solução?</div>
<div><br>
</div>
<div>Obrigado</div>
<span><font color="#888888">
<div><br>
</div>
<div>Douglas</div>
<div><br>
</div>
<div><br>
</div>
</font></span></div>
</div>
</div>
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<br>
<br>
<pre cols="72">--
[]'s
Junior Polegato</pre>
</div></div></div></div></blockquote>
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